根據業(yè)務(wù)北京振遠護衛中心常年在全國范圍內招聘武裝護衛員。
北 京 振 遠 護 衛 中 心
武裝護衛員招聘簡(jiǎn)章
北京振遠護衛中心隸屬于北京市公安局直接領(lǐng)導和管理，是北京市唯一一家提供專(zhuān)業(yè)武裝押運和守衛服務(wù)的大型國有企業(yè)，具有先進(jìn)的運營(yíng)裝備和管理體系，是目前國內企業(yè)規模最大、綜合實(shí)力最強、專(zhuān)業(yè)水平最高的大型保安押運服務(wù)企業(yè)之一。目前，北京振遠護衛中心現有員工18000余名，專(zhuān)業(yè)押運車(chē)1500余輛，建有總部大廈、15個(gè)專(zhuān)業(yè)押運基地、1所職業(yè)技能培訓學(xué)校，總占地面積300余畝，建筑面積10000平方米，實(shí)現了“全面做大企業(yè)規模，提升企業(yè)綜合實(shí)力，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，打造首都押運品牌”的奮斗目標，走出了一條符合中國國情、具有首都特色的保安押運企業(yè)發(fā)展之路。
多年來(lái)，北京振遠護衛中心恪守“保安全、求穩定、促發(fā)展”的企業(yè)精神，堅持“一流管理、一流素質(zhì)、一流裝備、一流服務(wù)”的發(fā)展理念，遵循“客戶(hù)至上、誠實(shí)守信、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、保障安全”的經(jīng)營(yíng)宗旨，憑借高效的管理、良好的信譽(yù)和雄厚的實(shí)力已發(fā)展成為中國專(zhuān)業(yè)武裝押運行業(yè)的龍頭企業(yè)。2005年6月，北京振遠護衛中心被國家綜治委、公安部、建設部、勞動(dòng)和社會(huì )保障部等中央八部委聯(lián)合授予了“第四屆全國進(jìn)城務(wù)工青年先進(jìn)集體”光榮稱(chēng)號；2005年12月，被公安部、全國總工會(huì )、共青團中央聯(lián)合評選為“第二屆全國十佳保安服務(wù)公司”；2007年11月，在公安部、勞動(dòng)和社會(huì )保障部等中央部委聯(lián)合舉辦的“第一屆全國保安員職業(yè)技能競賽”活動(dòng)中，榮獲全國冠軍；2008年，被北京奧組委指定為北京奧運會(huì )武裝押運服務(wù)專(zhuān)業(yè)運營(yíng)商，期間，圓滿(mǎn)完成奧運獎牌武裝押運、興奮劑檢測樣品武裝押運等八大項奧運安保任務(wù)。
發(fā)展需要，
一、招聘條件
（一）男性，年齡20―35周歲，能接受封閉式軍事化管理，退伍軍人優(yōu)先；
（二）初中以上文化程度，會(huì )講普通話(huà)；
（三）身高1.70米以上，五官端正、身體健康、無(wú)紋身，雙眼裸視為0.8以上；
（四）無(wú)精神病、人格障礙，無(wú)慢性病、傳染病史；
（五）無(wú)劣跡，無(wú)違法犯罪前科。
二、應聘人員須攜帶證明文件
（一）本人第二代身份證原件；
（二）戶(hù)口所在地公安機關(guān)出具的政審證明；
（三）本人近期一寸免冠照片4張。
三、培訓
（一）應聘人員須在北京振遠職業(yè)技能培訓學(xué)校統一參加體檢和面試；
（二）體檢和面試合格后，須在職業(yè)技能培訓學(xué)校參加為期20天的崗前培訓。培訓期間免費食宿、免費發(fā)放服裝、免交培訓費；
（三）參加國家保安職業(yè)資格培訓，考核合格后，頒發(fā)國家承認的初級、中級或高級押運員資格證書(shū)。
四、勞動(dòng)合同期限和薪酬待遇
（一）培訓合格后，與單位簽訂勞動(dòng)合同，合同期為三年，試用期三個(gè)月，試用期間享受正式員工薪酬待遇。
（二）在崗員工平均月收入2000元—4000元。新隊員上崗后月工資不低于2000元，另有出車(chē)補助及提升空間。每月28日前以轉賬形式發(fā)放工資，遇節假日順延。
（三）在崗員工除以上薪酬待遇外，還享受下列福利：
1、免費提供食宿，免費發(fā)放被裝；免費享受每季度發(fā)放的勞保用品；免費享受夏季防暑降溫食品或用品。
2、每年分批組織優(yōu)秀員工免費旅游度假。
3、按照國家或北京市相關(guān)政策，繳納養老、醫療、失業(yè)和工傷社會(huì )保險，員工可享受?chē)曳ǘù觥?/span>
五、工作時(shí)間和休假
北京振遠護衛中心經(jīng)北京市西城區人力資源和社會(huì )保障局批準，實(shí)行綜合計算工時(shí)工作制。根據《北京市企業(yè)實(shí)行綜合計算工時(shí)工作制和不定時(shí)工作制辦法》文件，實(shí)行集中休假。工作滿(mǎn)一年后，根據工作需要享受一個(gè)月的帶薪休假。事假、病假、婚嫁和喪假按照北京市相關(guān)規定執行。
聯(lián)系電話(huà)：8563285
北京振遠護衛中心人力資源管理工作始終貫徹“以人為本”的核心價(jià)值觀(guān)，以實(shí)現企業(yè)與員工的共同成長(cháng)為良好愿景，致力于優(yōu)秀人才的發(fā)現和培養，努力為員工創(chuàng )造良好的發(fā)展空間、和諧的工作環(huán)境、完善的晉升機制、合理的薪酬待遇。當前，北京振遠護衛中心正處于深化改革、管理創(chuàng )新的企業(yè)上升期，振遠人正以堅定的步伐、昂揚的斗志傾力于企業(yè)的發(fā)展建設之中，誠摯希望各界英才和有志之士加入到振遠大家庭之中，讓我們共同努力，成就職業(yè)生涯的夢(mèng)想，實(shí)現員工與企業(yè)的共贏(yíng)！
